Сектор Газа (Фото: Amir Levy / Getty Images)

       Катар не уведомлял Израиль о возможной сделке по прекращению огня в секторе Газа, у властей нет информации на этот счет, сообщил РБК советник премьер-министра Израиля Дмитрий Гендельман.

       ？Несмотря на появившиеся ранее сообщения, на данный момент Израиль не получил от Катара никаких официальных сообщений по поводу намечающейся сделки по прекращению огня в Газе. Как только такие данные поступят, они будут обсуждаться военно-политическим кабинетом？, — сказал он.

       Катар заявил о согласии Израиля и ХАМАС на новое перемирие Политика

       rbc.group

       Ранее официальный представитель МИД Катара Маджид Аль-Ансари сообщил, что Израиль, как и ХАМАС, предварительно дал согласие на введение режима прекращения огня в секторе Газа. При этом палестинский чиновник в беседе с The Jerusalem Post допустил, что стороны не достигнут решающего соглашения.

       rbc.group

       Катар играет на переговорах роль посредника. Как сообщил изданию собеседник, на переговорах в Париже между Катаром, Египтом и Израилем обсуждалось 40-дневное прекращение огня, во время которого ХАМАС должен освободить еще более 100 заложников. Следующий этап должен предусматривать освобождение израильских солдат и передачу тел погибших заложников.

       Предложение о прекращении огня было подготовлено главами разведок США, Израиля и Египта, а также премьером Катара Мухаммедом бен Абделем Рахманом Аль Тани в ходе переговоров 28 января. The Wall Street Journal писала, что предложение предусматривает освобождение всех 132 израильских заложников в три этапа и шестинедельное перемирие на первом из них.

       По данным Associated Press, первый этап продлится 30 дней, за которые ХАМАС должен будет отпустить женщин, детей, стариков и раненых. В это же время стороны должны будут согласовать условия второго этапа прекращения огня. В его рамках, как ожидается, будут освобождены израильские мужчины — солдаты и гражданские лица. Сделка также включает пропуск Израилем больших объемов гуманитарной помощи в сектор Газа, писало издание.

       Программа развития РБК Pro Освойте 52 навыка за год Программа развития — удобный инструмент непрерывного обучения новым навыкам для успешной карьеры

       Operational Еxcellence: как добиться совершенства в бизнес-процессах

       Как работать меньше и повысить продуктивность: 4 совета

       Дэвид Де Кремер: ？Подумайте, прежде чем ставить руководителя в копию？

       Ловушка когнитивных искажений: как из нее выбраться руководителю

       Как эффективно провести стратегическую сессию

       Хорошие связи: на какие стили можно разложить нетворкинг

       ？Анти-тайм-менеджмент？: как научиться все успевать

       Руководитель, от которого не уходят: как заслужить лояльность подчиненных

       Восемь признаков, которые выдают уверенного в себе человека

       Если вы устали, дауншифтинг — не выход. Как сохранить карьеру

       Какие хитрости легендарных мошенников пригодятся вам во время переговоров

       Бизнес-коуч Мэтт Абрахамс: не пытайтесь выступать ？правильно？