Необходимость повышения производительности труда для преодоления кадрового дефицита обсудили в рамках пленарной сессии Московского урбанистического форума ？Производительность труда как источник экономического роста страны？.

       Нацпроект ？Производительность труда？, который курирует Первый вице-премьер Андрей Белоусов, охватил более пяти тысяч предприятий, 1.6 млн рабочих и более 700 видов деятельности.

       Федеральный центр компетенций и сеть региональных центров повышают загрузку оборудования, сокращают простои производства, совершенствуют логистику и сбыт продукции. В результате предприятия находят дополнительные трудовые резервы.

       ？Реализация национального проекта позволит сократить кадровый дефицит на 130 тыс. человек к концу 2024 года. Если нацпроект продлят, эффект перекроет примерно 13% кадрового дефицита в стране？, — сообщил директор департамента производительности труда, защиты и поощрения капиталовложений Минэкономразвития России Александр Молодцов.

       По мнению директора Института демографии имени А.Г. Вишневского НИУ Высшей школы экономики Михаила Денисенко, в условиях рекордно низкого уровня безработицы перед экономикой стоит серьезный вызов –– где взять дополнительную рабочую силу. ？Повышение производительности труда становится главным инструментом преодоления сложностей, обусловленных дефицитом кадров？, — отметил Михаил Денисенко.

       В Москве участникам нацпроекта ？Производительность труда？ стали 160 компаний. По оценкам профильного столичного департамента, производительность труда предприятий-участников выросла на 40%, а заработная плата сотрудников, в среднем, на 19 процентов.

       ？Национальный проект помогает предприятиям оптимизировать рабочие процессы, высвободить дополнительные ресурсы и сократить издержки, стимулирует инвестиции в развитие бизнеса. Участники проекта получают возможность обучить сотрудников эффективным методам работы, создать для них систему мотивации и привлекать новый высококвалифицированный персонал. Благодаря этому растут выпуск продукции, объемы продаж, выручка и, конечно, зарплаты сотрудников？, –– отметила Мария Багреева.

       ？Помощь квалифицированных экспертов, участвующих в реализации нацпроекта, позволяет средним и крупным предприятиям сократить свои издержки без дополнительных затрат. По сути, в рамках нацпроекта предоставляются услуги промышленного консалтинга –– эксперты формируют пилотный образец, представляющий совокупность эффективных практик для внедрения в конкретном производстве, передают новый опыт сотрудникам, после чего предприятие может продолжать дальнейшую оптимизацию уже самостоятельно. Выражая интересы бизнес-сообщества, мы поддерживаем нацпроект ？Производительность труда？, признаем его неоспоримую ценность для предприятий и надеемся на его продление？, –– подчеркнул член генерального совета общественной организации ？Деловой России？ Виталий Федин.

       В рамках нацпроекта ？Производительность труда？ действует целая экосистема мер поддержки. В условиях санкционного давления эксперты помогают нарастить объем выпуска продукции, заместить импорт и выйти на новые рынки.

       ？В рамках нацпроекта действует целая экосистема мер поддержки. Одна из них — льготное кредитование предприятий обрабатывающей промышленности. На сегодня ФРП одобрил 124 проекта на сумму более 21 млрд рублей？, –– дополнил Александр Молодцов.

       Кроме того, действует программа повышения квалификации управленцев ？Лидеры производительности？ и системы подготовки ？Агентства развития навыков и профессий？. Помогает предприятиям оцифровать производство платформа эффективность.рф.