Фото: Калининградский янтарный комбинат
Ростех сегодня объединяет более 800 научных и производственных организаций самых разных направлений. На предприятиях Корпорации работают без малого 600 тыс. сотрудников, среди которых есть представители интересных, а порой и просто уникальных профессий. Мы уже рассказывали об испытателях оружия, промышленных дизайнерах, маркшейдерах, криптографах и других специальностях.
Герой сегодняшнего выпуска – работник хвостового хозяйства. Хвостами в горном деле называются отходы обогащения полезных ископаемых, которые хранятся в специальных хвостохранилищах. О своем опыте и нюансах работы рассказывает Николай Заключенков, регулировщик хвостового хозяйства Калининградского янтарного комбината.
？ Николай, почему вы выбрали вашу специальность? Какое образование нужно? Сколько лет учиться?
？ За свою тридцатилетнюю, можно сказать, карьеру на комбинате я работал на многих объектах этого уникального для нашего региона предприятия. Были работы и с вредными условиями труда, так что после выработки меня перевели на должность регулировщика хвостового хозяйства, скажем так, на свежий воздух.
Этой должности не учат в наших классических техникумах, обучение происходит непосредственно во время работы. За полгода можно спокойно освоить основные навыки работы на хвостовом хозяйстве.
？ Какие знания и опыт нужны? Какие навыки и умения самые важные?
？ Самое главное здесь – это желание работать и выполнять поставленные задачи должным образом. В наши задачи входят правильное складирование грунтов, намыв дамб, осмотр и ремонт пульповодов. Также необходимо следить за чистотой воды, которая после обработки уходит обратно в море.
？ С каким оборудованием работаете? Как проходит ваша работа?
？ Мы работаем с задвижками труб. Когда необходимо – берем в руки лопаты.
Хвостохранилище Янтарного комбината располагается на берегу Балтийского моря. Это гидротехническое сооружение намывного типа для складирования горных пород и осветления морской воды после использования в карьере.
Наше хвостохранилище разделено на два отстойника: Северный и Южный. В них мы поочередно складируем грунт и ведем намыв дамб согласно установленному плану.
？ Расскажите о профессиональных достижениях, которыми вы гордитесь. Какой проект запомнился больше всего?
？ За пять лет работы на этой должности особо горжусь почетными грамотами от имени генерального директора и юбилейными медалями комбината.
Самый главный проект – это те изменения, которые произошли на комбинате как раз за эти последние пять лет. За всю семидесятипятилетнюю историю нашего предприятия такого развития еще не было. Очень горд тем, что имею к этим преобразованиям определенное отношение.
Также хотелось бы отметить личный вклад в высадку трех с половиной тысяч саженцев яблонь, лиственниц и кедров. Уже в течение двух лет мы вместе с коллегой Владимиром Коптевым озеленяем участок дамбы, прилегающий к коренному берегу, для предотвращения его разрушения – актуальной для Калининградской области проблемы. Сегодня критическая точка заполнения хвостохранилища практически достигнута, и мы готовимся к его рекультивации, которая будет осуществляться согласно разработанному и утвержденному проекту.
？ Какие ваши дальнейшие планы?
？ Хотелось бы принять участие в процессе рекультивации хранилища. Ну и, конечно, доработать до момента, когда наши саженцы вырастут и смогут радовать всех вокруг своей красотой.
？ Как вы думаете, какие перспективы у вашей профессии?
？ Пока карьер работает, пока использованные грунты будут идти – они должны где-то складироваться. На любом горнодобывающем предприятии работают специалисты подобных профессий, которые никогда не потеряют своей актуальности.
РОСТЕХ
Оригинал