В ближайшие пять лет российской экономике потребуются дополнительно в общей сложности 3,1 миллиона работников, которых можно будет задействовать в различных сферах. Такой прогноз дал глава Министерства труда и социальной защиты (Минтруда) РФАнтон Котяков, его оценку приводит ？Российская газета？.

       Обновленный прогноз превысил предыдущую оценку на 700 тысяч человек. В базовом прогнозе 2022 года указывалось, что нехватка персонала в России составит 2,4 миллиона работников.

       Материалы по теме:

       По всему миру начался кадровый голод.Как нехватка опытных и умных работников угрожает экономике России?

       3 декабря 2023

       Россияне стали больше работать.Почему стране придется забыть о четырехдневной рабочей неделе?

       26 июля 2023

       Бороться с кадровым голодом власти планируют при помощи повышения престижа рабочих профессий среди молодого поколения. К 2030 году, согласно прогнозу Котякова, три из четырех опрошенных будут считать, что подобные сферы труда являются нужными и более востребованными по сравнению с другими. ？К 2030 году мы планируем, что этот показатель достигнет отметки 75 процентов？, — резюмировал министр.

       Год назад президент России Владимир Путиноценивал нехватку рабочих рук в стране в 2,5 миллиона человек. При этом безработных, уточнил он, на тот момент насчитывалось в общей сложности 450-460 тысяч. Уровень безработицы в целом по стране продолжает оставаться на рекордно низком уровне, к концу 2024 года показатель опустился до отметки в 2,3 процента. Иными словами, ресурсов для найма новых сотрудников на российском рынке труда становится крайне мало. На этом фоне эксперты прогнозируют сохранение напряженной ситуации с кадрами в РФ в 2025 году.