Часть 2 ст. 77 КЗоТ закрепляет принцип равной оплаты за равный труд. Прежде всего это запрещение дискриминации в оплате труда. Оплата труда рабочих. До начала реформ ведущей системой оплаты труда являлась система тарифов. Первые восемь разрядов применяются для оплаты труда рабочих бюджетной сферы. Проблема же гарантированности оплаты труда значительно шире. Системы оплаты труда. Труд работников оплачивается повременно, сдельно или по иным системам оплаты труда. При повременной системе оплаты труда оплачивается проработанное время на основе тарифной ставки. Повременная и сдельная системы оплаты труда применяются в сочетании с премиальной системой.