СИМФЕРОПОЛЬ, 17 мар – РИА Новости. Российские войска прорвали оборону ВСУ и вошли в восточную часть села Степовое в Запорожской области, сообщил РИА Новости председатель комиссии Общественной палаты РФ по вопросам суверенитета, сопредседатель координационного совета по интеграции новых регионов Владимир Рогов.
？
"Наша армия прорвала оборону ВСУ на восточных рубежах села Степовое, освободив перед этим на подступах к селу порядка восьми квадратных километров", - сказал Рогов.
По его словам, подразделения ВСУ были вынуждены откатиться к центру села.
"Наши войска заняли восточную часть села и продолжают активно наступать", - добавил Рогов.
Это за Курск: Россия возьмет под контроль вдвое большую территорию Украины
Вчера, 08:00
Поделиться
МОСКВА, 17 мар — РИА Новости. Владимир Зеленский в ответ на предложение о перемирии усилил мобилизацию, написал в своем Telegram-канале депутат Верховной рады Украины Александр Дубинский, находящийся в СИЗО по подозрению в госизмене.
"Усилившаяся, бесчеловечная мобилизация в Украине с применением немотивированной и незаконной силы — это ответ Зеленского на предложение перемирия и остановки мобилизации", — говорится в публикации.
В Финляндии раскрыли, какая расплата ждет ЕС из-за решения по Украине
09:42
Поделиться
Дубинский добавил, что так глава киевского режима отвечает на давление, которое оказывается на него.
"Только прилетает эта ответка по собственным гражданам — в месть за то, что голосуют за швабру и не хотят воевать за Зеленского", — написал депутат.
Президент России Владимир Путин на прошлой неделе заявил, что согласен с предложением США прекратить боевые действия на Украине, но это перемирие должно привести к долгосрочному миру и устранить первоначальные причины этого кризиса.
По его словам, украинской стороне выгодно добиться передышки из-за полной изоляцией ее группировки, вторгшейся на территорию России. Путин убежден, что Украина должна была настоятельно просить американцев о прекращении огня, исходя из ситуации на земле.
При этом, рассуждая об идее временного перемирия, он отметил что есть вопросы, требующие кропотливого исследования с обеих сторон. В частности, Путин поставил вопрос о том, кто будет отдавать приказы о прекращении боевых действий и контролировать действия Украины во время предлагаемого перемирия. Президент России также отметил, что Украина может использовать временное перемирие для принудительной мобилизации. Путин не исключил обсуждения с президентом США Дональдом Трампом идеи перемирия на Украине.
Дерзкое заявление Макрона о России вызвало ярость во Франции
09:05
Поделиться
МОСКВА, 17 мар - РИА Новости. Госсекретарь США Марко Рубио попросил в январе министра иностранных дел и внешнеэкономических связей Венгрии Петера Сийярто не возражать против продления ЕС антироссийских санкций, сообщает издание Politico со ссылкой на двух высокопоставленных чиновников.
Евросоюз в конце января согласовал очередное продление на полгода экономических санкций против России, которые ранее впервые угрожала заблокировать Венгрия. Сийярто позднее сообщил в интервью РИА Новости, что Венгрия потеряет из-за продления этих санкций порядка 3-4 миллиардов евро.
СМИ назвали причину, по которой ЕС не вводит санкции против СПГ из России
10:19
Поделиться
"В январе Венгрия угрожала наложить вето на очередное продление санкций ЕС против России, ссылаясь на возвращение (президента США Дональда - ред.) Трампа в Белый дом. Однако... Рубио позвонил... Сийярто, призвав его не срывать санкционную политику блока... Эти сигналы позволили убедить Будапешт отступить, что позволило сохранить в силе заморозку российских активов и торговые эмбарго", - говорится в материале издания.
Как отмечает газеты, этот инцидент усилил надежды среди "ястребов" в отношении России в ЕС, что Трамп, вероятно, поддержит их позицию.
В РФ не раз заявляли, что страна справится с санкционным давлением, которое Запад начал оказывать на Россию несколько лет назад и продолжает усиливать. В Москве отмечали, что Западу не хватает мужества признать провал санкций против РФ. В самих западных странах не раз звучали мнения, что антироссийские санкции неэффективны. Президент РФ Владимир Путин ранее заявлял, что политика сдерживания и ослабления России - это долгосрочная стратегия Запада, а санкции нанесли серьезный удар по всей мировой экономике. По его словам, основная цель Запада - ухудшить жизнь миллионов людей.
Госдеп неожиданно высказался о санкциях против России
15 марта, 01:08
Поделиться
МОСКВА, 17 мар – РИА Новости. Второй Западный окружной военный суд заочно приговорил к 25 годам заключения наемника из Грузии, который вместе с украинскими войсками вторгся в Курскую область в августе 2024 года, сообщает Генеральная прокуратура РФ.
"Второй Западный окружной военный суд вынес заочный приговор в отношении 36-летнего гражданина Грузии Георгия Кесарели (внесен в перечень террористов)… Суд приговорил Кесарели к 25 годам лишения свободы с отбыванием первых 5 лет в тюрьме, а оставшейся части наказания – в исправительной колонии строгого режима", - говорится в сообщении.
Грузинского наемника заочно приговорили к 24 годам лишения свободы
12 марта, 14:47
Поделиться
Уточняется, что он был признан виновным по пунктам "а" и "в" ч. 2 ст. 205 УК РФ (совершение группой лиц по предварительному сговору террористического акта, повлекшего наступление тяжких последствий) и ч. 3 ст. 359 УК РФ (наемничество).
Как пояснили в главном военном следственном управлении СК России, Кесарели длительное время занимается вербовкой, обучением и финансированием наемников для их участия в вооруженном конфликте, а также за материальное вознаграждение принимает в нем непосредственное участие в качестве наемника. В августе 2024 года в составе подразделений ВФУ он незаконно вторгся на территорию России.
За свою наемническую и террористическую деятельность Кесарели ежемесячно получал от властей Украины не менее 1 тысячи долларов, отмечается в сообщении прокуратуры.
Кесарели был объявлен в международный розыск, в отношении него судом избрана мера пресечения в виде заключения под стражу.
Наемнику Андерсону, попавшему в плен в Курской области, вынесли приговор
5 марта, 14:42
Поделиться
Серьезные дисбалансы на рынке труда требуют от HR-служб новых стратегий и инновационных решений. Компания Т2 стала лучшей в телекоме в недавно опубликованном Рейтинге работодателей-2024 от hh.ru. О том, каким сегодня должен быть эффективный HR, рассказала РИА Новости заместитель генерального директора по организационному развитию и управлению персоналом Т2Наталия Рунова.
– Как трансформируются роль и функции HR в условиях быстрых изменений на рынке труда?
– В последние годы HR претерпел значительные трансформации и теперь выходит далеко за рамки традиционных функций подбора персонала и кадрового администрирования. Современный HR работает на опережение, отслеживая изменения в законодательстве, технологические новшества в управлении персоналом, а также тренды в области мотивации и вовлеченности сотрудников. Это позволяет компании оставаться конкурентоспособной в условиях постоянных изменений. Именно HR становится катализатором преобразований, помогая бизнесу гибко адаптироваться к новым вызовам и трансформируя процессы таким образом, чтобы все стратегические цели и задачи были успешно достигнуты. В итоге, работа HR способствует росту организационной эффективности компании и, как следствие, увеличению ее акционерной стоимости.
– По каким ключевым направлениям должна вестись работа современного HR в крупной компании?
– У HR существует несколько ключевых направлений деятельности, вокруг которых формируются цели и задачи. Одним из важнейших и фундаментальных является создание и поддержка крепкой внутренней корпоративной культуры, которая помогает компании сохранять устойчивость в период неопределенности и противостоять внешним вызовам. Наша корпоративная культура базируется на шести основополагающих ценностях: открытость, гибкость, бережливость, действие, вызов и качество. Они остаются неизменными с самого начала нашей деятельности на рынке услуг связи в России, а также являются частью нашего наследия, ДНК компании. Мы очень бережно относимся к ним. Периодически проводимые нами внутренние исследования подтверждают, что эти ценности не пустые слова — сотрудники их знают, принимают и используют в своей повседневной работе.
Другим важным направлением нашей работы является разработка организационной структуры, позволяющей компании быстро и качественно решать бизнес-задачи. Фактически, это роль HR-архитектора, который закладывает основы организации, определяет наполнение иерархических уровней и характер взаимодействия между ними. Все это существенно влияет на результаты и общую эффективность компании.
Наконец, третьим, но не менее значимым направлением, является работа с командой. Здесь речь идет о привлечении лучших специалистов, их адаптации, мотивации, оценке, развитии и удержании. Особое внимание уделяется созданию сильного и конкурентоспособного HR-бренда, который в условиях жесткой конкуренции на рынке труда способен привлекать, удерживать и развивать людей, ведь люди — главный актив любой компании.
– Какие инструменты и методы использует HR для поддержания и развития корпоративной культуры?
– Мы начинаем знакомить кандидатов с нашими ценностями еще на этапе первых встреч. Затем мы предлагаем каждому сотруднику специальный тренинг, где подробно рассказывается об истории компании, стратегии и корпоративных ценностях. Особенность тренинга заключается в том, что обучение проводят не приглашенные эксперты или HR-специалисты, а непосредственно руководители подразделений, включая топ-команду. Это подчеркивает, насколько важны для нас эти принципы, и показывает, что руководство компании опирается на них в своей ежедневной практике. На тренингах рассматриваются реальные кейсы и прикладные задачи, и это действительно сближает: сотрудник быстрее понимает, чем живет компания. Наши ценности интегрированы во весь цикл HR-процессов: на них строятся модель компетенций и все наши инструменты подбора, оценки, мотивации, развития персонала. Получается, что сотрудник погружается в некую экосистему ценностей организации.
– Принцип HR Zero сегодня использует ряд передовых компаний. В чем заключается суть этого подхода и как он помогает поддерживать стабильность и внутреннюю преемственность в компании?
– Мы стремимся создать такую среду, в которой руководители подразделений берут на себя ответственность за управление персоналом, эффективно используя HR-инструменты и HR-технологии в работе с командами. Такой подход обеспечивает стабильность и внутреннюю преемственность в T2, поскольку люди играют ключевую роль в реализации стратегии компании. И здесь задача HR – разработать, рассказать, обучить, передать эти инструменты руководителю. Благодаря автоматизации процессов есть возможность через личный кабинет получить доступ ко всей необходимой информации о сотрудниках: дате трудоустройства, пройденных тренингах, достижениях, наградах, карьерном пути и так далее. В компании активно развивается система HR-дашбордов для руководителей. Все это помогает принимать обоснованные решения при планировании и реализации изменений. Помимо этого, специалисты HR регулярно проводят семинары для руководителей, направленные на повышение эффективности применения HR-инструментов для удержания сотрудников и успешного выполнения ими поставленных задач.
– В прошлом году компания провела ребрендинг. Какие риски возникли в процессе ребрендинга с точки зрения персонала и как HR справился с этим вызовом?
– Ребрендинг стал ключевым проектом компании в 2024 году. Перед нами стояла задача не просто обновить айдентику и название, но и максимально ярко заявить о новом бренде. Для HR ребрендинг тоже стал вызовом. С одной стороны, важно было оперативно донести суть обновленного бренда до сотрудников, избежав возможного оттока. Основным риском стали сами слухи о ребрендинге: возникали опасения, что могут измениться ценности и уникальная культура компании, произойдет пересмотр внутренних процессов. Чтобы справиться с этими трудностями, была выстроена грамотная коммуникация о ребрендинге для всех сотрудников.
С другой стороны, потребовалось актуализировать стратегию HR-бренда в соответствии с новыми амбициями компании. Обновленное ценностное предложение HR-бренда звучит следующим образом: "Меняем правила. Ценим каждого". Первая часть фразы — "Меняем правила" — отражает стремление к лидерству, инновациям, постоянному развитию и профессионализму команды. А "Ценим каждого" показывает бережное и уважительное отношение компании к нуждам и потребностям каждого сотрудника. Подтверждением этого является широкий спектр HR-инициатив, направленных на поддержку благополучия и развитие команды: конструктор льгот, индивидуальный подход к мотивации и обучению, персональная поддержка, комфортные условия труда.
– Эффективный HR-департамент – он какой?
– Современный мир стремительно меняется, и вчерашние решения могут быстро утратить актуальность. Компании, неспособные быстро адаптироваться к этим изменениям, рискуют потерять свои позиции на рынке. Поэтому HR-департамент должен усиливать компетенцию в качестве стратегического партнера бизнеса, который помогает ему двигаться вперед. Для этого HR должен обладать визионерским мышлением, видеть перспективы компании и понимать, каким должен быть ее коллектив для достижения успеха. Такой подход подразумевает не только реакцию на изменения, но и предвосхищение их. Умение предсказывать рыночные тенденции, поведение кандидатов и технологическое развитие помогает эффективнее управлять человеческими ресурсами. В нашей компании HR тесно сотрудничает с бизнесом, предлагая своевременные решения и инструменты и помогая находить правильных людей.
– Как HR прогнозирует потребности в кадрах и реагирует на изменения на рынке труда?
– Мы постоянно анализируем рынок труда, выявляем ключевые тенденции и прогнозируем спрос на специалистов в ближайшие годы. Кроме того, в течение всего года мы в режиме "нон-стоп" проводим организационное ревью, где руководители вместе с HR обсуждают потребности в людях и навыках для будущих проектов и задач компании. Это позволяет своевременно реагировать на запросы, привлекая кандидатов извне или развивая собственных сотрудников. Учитывая острый дефицит кадров на рынке, особое внимание уделяется внутреннему развитию персонала. Еще одним решением данной проблемы выступает автоматизация процессов, которую мы активно внедряем.
– Какие современные подходы к мотивации и удержанию сотрудников применяются в компании и какой эффект они дают?
– Как я уже говорила, люди — важнейший актив любой компании. Чтобы удержать лучших специалистов, недостаточно предлагать лишь достойную заработную плату, необходимо также обеспечить возможности для личностного и профессионального роста, создать комфортную рабочую среду. Мы разрабатываем программы мотивации, которые соответствуют ожиданиям работников разного уровня и возраста. Не все измеряется деньгами, и мы стараемся создать атмосферу, в которой сотрудники чувствуют себя комфортно и вдохновленно. Мы проводим дни компании, новогодние эфиры, детские праздники, где дети сотрудников могут не только увидеть рабочее место своих родителей, но и узнать, как работает сложное телекоммуникационное оборудование. В ноябре-декабре прошлого года мы провели "марафон против выгорания", который помог многим сотрудникам снять накопившуюся к концу года усталость. Также у нас существует проект "Открытый микрофон", где желающие могут рассказать о своих проектах, задать вопросы коллегам и так далее.
– Какие меры должны предпринимать HR-департаменты в крупных компаниях для подготовки и повышения квалификации кадров? Как этот процесс построен в Т2?
– Мы поддерживаем инновационные подходы к обучению. Стандартных тренингов уже недостаточно, нужно использовать новейшие технологии и методики, чтобы обеспечить непрерывное профессиональное развитие каждого члена команды. Мы ищем и внедряем самые передовые образовательные практики, чтобы наши сотрудники могли максимально раскрыть свой потенциал. В компании действует обширная образовательная программа, охватывающая как лидеров, так и массовые категории сотрудников. В "Академии лидерства" обучаются руководители разных уровней — от управленческой команды до вновь назначенных менеджеров. Также мы активно сотрудничаем с ведущими вузами, совместно с которыми готовим обучающие программы для повышения квалификации наших сотрудников. Для массового обучения создан специальный маркетплейс, где рекомендательный сервис на основе имеющейся о человеке информации предлагает ему пройти те или иные курсы и тренинги.
Особое внимание уделяем программе для студентов, в рамках которой совместно с профильными вузами готовим специалистов в сфере телекоммуникаций и ИТ. Параллельно продвигаем наш HR-бренд и узнаваемость компании среди студенческой молодежи. В рамках нашей стажерской программы в компании уже работают более 100 стажеров, и мы будем продолжать развивать это направление.
– Т2 осталась первой среди телекомов в Рейтинге работодателей России по версии платформы hh.ru. Каковы ваши приоритеты на 2025 год и как они помогут удержать лидерство?
– Мы гордимся тем, что уже пятый год подряд занимаем лидирующие позиции в Рейтинге работодателей среди телекоммуникационных компаний. Это не только повод для гордости, но и источник ответственности, стимулирующий к дальнейшему развитию. Мы последовательно работаем над укреплением нашего HR-бренда среди целевых аудиторий, точно и сегментировано направляя наши сообщения и основываясь на принципах прозрачности и честности перед внешними кандидатами. Усилия компании были отмечены рынком: у нас действительно создано множество инструментов для привлечения, удержания и мотивации сотрудников, благодаря чему они становятся настоящими амбассадорами бренда. Последний внутренний опрос показал высокий индекс лояльности сотрудников, готовых и дальше рекомендовать компанию как интересное и перспективное место работы, где много возможностей для самореализации.
Наши приоритеты на 2025 год вырастают из вызовов, сохраняющихся на российском рынке труда, с которыми сталкивается любой работодатель. Рынок все еще находится в стадии трансформации и неопределенности, а нехватка кадров заставляет компании заниматься переобучением сотрудников, чтобы адаптироваться к новым экономическим условиям. В этих условиях мы для себя в качестве приоритетов видим повышение лидерских компетенций сотрудников, развитие духа предпринимательства, чтобы люди не шли "по узкому коридору", а пытались что-то изменить, искали нестандартные подходы. Также мы намерены продолжать комплексную работу над персонализированными предложениями для сотрудников, распространяя этот подход и на соискателей.
Безусловно, мы продолжим цифровизацию наших HR-продуктов и сервисов. Уже сейчас у нас функционирует полностью автоматизированный конструктор льгот, позволяющий каждому сотруднику выбирать подходящие опции. В Т2 есть приложение "На связи", в котором сотрудники получают доступ к личной информации, могут подавать заявления, подписывать документы, общаться с коллегами и узнавать новости компании. В разработке находится "маркетплейс талантов", где с помощью искусственного интеллекта руководители смогут подбирать специалистов с необходимыми навыками для конкретных задач или проектов.
Несмотря на вызовы и неопределенность на рынке труда, мы уверенно смотрим в будущее. Развивая лидерские качества, поддерживая дух предпринимательства и внедряя инновационные цифровые решения, мы создаем условия, в которых каждый наш сотрудник сможет раскрыть свой потенциал и внести вклад в общее дело.
МОСКВА, 17 мар — РИА Новости. Появились кадры первого полета Superjet-100 с российским двигателем ПД-8 в Комсомольске-на-Амуре.
На них видно, как самолет взлетает и набирает высоту.
В состав экипажа вошли летчики-испытатели Дмитрий Деменев, Игорь Гревцев и бортовой оператор Максим Грюканов. Самолет поднялся на высоту в три километра и развил скорость в 500 км/ч. Весь полет продлился около 40 минут.
В госкорпорации "Ростех" сообщили, что силовая установка с двигателями ПД-8 показала стабильную работу. Глава компании Сергей Чемезов отметил, что импортозамещение воздушного судна идет в крайне сжатые по международным меркам стандартам.
Мишустин заявил о важности массового выпуска всех типов самолетов
20 ноября 2024, 17:18
Поделиться
МОСКВА, 17 мар – РИА Новости. Сенаторы вносят в Госдуму законопроект о единовременной выплате в случае ранения или гибели военнослужащего на СВО в срок 15 дней после получения документов, сообщила вице-спикер Совфеда, один из авторов документа Инна Святенко.
По ее словам, изменения вносятся в закон "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат", документ инициирован рабочей группой Совета Федерации по законодательному обеспечению прав участников СВО. Информация размещена на официальном Telegram-канале Совета Федерации.
Правительство разъяснило порядок выплат в зависимости от увечий
13 ноября 2024, 16:07
Поделиться
"Документ подготовлен в целях законодательного установления срока выплаты единовременного пособия военнослужащему или добровольцу в связи с признанием его не годным к военной службе вследствие травмы, контузии или заболевания, полученных при исполнении обязанностей, а также единовременного пособия членам семьи — в случае его гибели", - говорится в сообщении.
Законопроект предусматривает, что "страховые выплаты будут производиться не позднее, чем через 15 дней со дня получения комплекта документов, необходимых для принятия решения о данных выплатах, и окончания проверки полноты поступивших документов и правильности их оформления", рассказала Святенко.
"Как показывает практика, этого времени достаточно как для межведомственного взаимодействия, так и работы с документами и заявителем", - сказала парламентарий.
Суд лишил нерадивую мать права на выплаты за сына, погибшего на СВО
14 марта, 13:28
Поделиться
Законопроектом предусмотрено, что указанная проверка должна быть проведена в срок до 15 дней.
По словам первого вице-премьера СФ, также автора проекта Владимира Якушева, в настоящее время сроки рассмотрения документов отличаются у разных силовых ведомств и могут составлять до 60 дней, а в случае задержек или необходимости повторных рассмотрений — и существенно больше.
"Мы последовательно обеспечиваем неукоснительное выполнение всех предусмотренных законом гарантий и обязательств перед участниками СВО. Будет ограничен срок проверки полноты и правильности оформления необходимых документов до 15 дней, чтобы не затягивать процедуру выплаты", - отметил он.
Путин дал поручения по поддержке участников СВО и их близких
10 марта, 10:23
Поделиться
МОСКВА, 17 мар - РИА Новости. Всего 559 обращений поступило на горячую линию Социального фонда России по вопросам получения мер социальной поддержки пострадавшими во время теракта в "Крокус сити холле" и их семьями за время действия этого канала, сообщили РИА Новости в пресс-службе Соцфонда.
Террористический акт в концертном зале "Крокус сити холл" в подмосковном Красногорске произошел 22 марта 2024 года, нападавшие открыли огонь из автоматического оружия по находившимся в здании людям и подожгли зрительный зал. Погибли 145 человек.
Соцфонд назначил 79 пенсий родственникам погибших в "Крокусе"
11 марта, 02:55
Поделиться
"Была организована горячая линия по вопросам получения выплат. За время работы на нее поступило 559 обращений", - говорится в сообщении.
Соцфонд создал рабочую группу по оказанию помощи пострадавшим и семьям погибших сразу после теракта.
Пострадавшим при теракте в "Крокусе" оформили 166 больничных листов
13 марта, 02:50
Поделиться
МОСКВА, 17 мар - РИА Новости. Комитет Госдумы по госстроительству рекомендовал палате принять в первом чтении законопроект об увеличении до 20 тысяч рублей штрафа за несообщение в военкомат о переезде.
Авторами законопроекта выступила группа депутатов Госдумы во главе с председателем комитета по обороне Андреем Картаполовым. Законопроектом предлагается дополнить статью 21.5 Кодекса об административных правонарушениях новой частью 2.1. Частью 2 статьи 21.5 в настоящее время установлен штраф от 1 до 5 тысяч рублей за несообщение в военкомат о переезде.
Законопроектом устанавливается, что несообщение гражданином в установленном порядке в военный комиссариат или орган, осуществляющий первичный воинский учет, сведений о его переезде на новое место пребывания на срок более трех месяцев, не подтвержденное регистрацией, влечет наложение административного штрафа в размере от 10 до 20 тысяч рублей. -0-
В Госдуме предложили увеличить штрафы за самовыгул животных
Вчера, 13:18
Поделиться
МОСКВА, 17 мар – РИА Новости. Задолженность ООО "Гугл" перед российскими телеканалами, включенная в реестр текущих требований в деле о банкротстве этого российского подразделения Google, составляет более 91,5 квинтиллиона рублей (это 20-значное число), сообщил РИА Новости конкурсный управляющий "Гугла" Валерий Таляровский.
"Всего в этом реестре 18 требований 16 кредиторов на общую сумму 91 квинтиллион 511 квадриллионов 687 триллионов 138 миллиардов 260 миллионов сто тысяч рублей", - сказал Таляровский. Он пояснил, что в отличие от обязательств американского Google, которые продолжают увеличиваться, долг "Гугла" рассчитан на дату признания его банкротом и зафиксирован.
Суд рассмотрит жалобу Google на штраф в восемь миллиардов рублей
1 марта, 08:12
Поделиться
Как пояснил конкурсный управляющий, в деле о банкротстве текущие кредиторы могут рассчитывать в основном на конвертацию астрентного обязательства в требование из субсидиарной ответственности. И в этом случае все указанные кредиторы совместно даже при исполнении судебных актов по субсидиарной ответственности в иностранных юрисдикциях смогут претендовать только на совокупную величину активов Google в юрисдикции по месту признания (а в конечном счете на величину капитализации Alphabet).
"И установленный на основании российских судебных актов размер требований будет иметь значение прежде всего для определения пропорции доли соответствующего канала в отношении того или иного объема взысканных средств", - сказал Таляровский.
Требования к компании основаны на решениях судов, которые по искам телеканалов обязали структуры Google, в том числе российский "Гугл", разблокировать их YouTube-каналы. На случай неисполнения решения суды взыскали с ответчиков судебную неустойку (астрент), которая увеличивается в геометрической прогрессии по мере увеличения периода неисполнения.
Суд разрешил Google сначала выплатить долг работникам в России
21 февраля, 10:36
Поделиться
На заседании арбитражного суда Москвы по делу о банкротстве "Гугла" 17 февраля сообщалось, что размер неустойки для американской Google достиг 2,8 дуодециллиона рублей (сумма с 39 нулями). В то же время суд указал, что начисление неустойки в отношении российского "Гугла" прекратилось в день признания его банкротом.
"Признание ООО "Гугл" банкротом… является свидетельством объективной невозможности исполнения ООО "Гугл" судебных актов о восстановлении доступа телеканалов к сервисам Google. В связи с этим требования телеканалов о взыскании судебной неустойки не подлежат начислению и удовлетворению с даты признания должника банкротом (с 18.10.2023)", - говорится в определении суда. После этого конкурсный управляющий произвел расчет астрента на дату решения о банкротстве.
На том же заседании суд признал требования телеканалов текущими, так как они возникли после возбуждения дела о банкротстве "Гугла". Такие требования удовлетворяются раньше требований кредиторов, включенных в реестр.
Суд в Москве оштрафовал Google на 3,5 миллиона рублей
7 марта, 12:01
Поделиться
МОСКВА, 17 мар - РИА Новости. Москва одобрила кандидатуру экс-постпреда Франции при ООН Николя де Ривьера на пост нового посла Франции в России, о своем решении уведомила Париж и выдала ему въездную визу, сообщили РИА Новости в МИД.
"После внимательного рассмотрения данного обращения (Парижа) было принято решение об одобрении представленной кандидатуры, о чем французская сторона была уведомлена по дипломатическим каналам", - пояснили в МИД РФ.
Во Франции набросились на Макрона из-за слов о России
14 марта, 14:27
Поделиться
Там добавили, что "в настоящее время Николя де Ривьер завершил свою работу в Нью-Йорке и получил въездную визу для прибытия в Российскую Федерацию".
С августа 2024 года французскую дипмиссию в Москве возглавляет временный поверенный в делах Франции в России Захари Гросс.
Одно из последних выступлений де Ривьера в качестве постпреда Франции при ООН состоялось в конце февраля этого года. Тогда он предложил перенести голосование по американскому проекту резолюции по Украине.
В начале марта этого года официальный представитель МИД России Мария Захарова, комментируя выступление президента Франции Эммануэля Макрона и его заявление о том, что РФ якобы стала "угрозой" для Франции и Европы, задалась вопросом о целях визита посла Франции в Россию.
Матвиенко заявила о трещине в Евросоюзе
Вчера, 22:25
Поделиться
МОСКВА, 17 мар - РИА Новости. Пик цветения подснежников наступил в Ботаническом саду МГУ "Аптекарский огород" в Москве, сообщили журналистам в пресс-службе столичного ботсада.
"Под открытым небом в Ботаническом саду МГУ "Аптекарский огород" наступил пик цветения подснежников - посетителям стоит поспешить, чтобы успеть запечатлеть целые поляны этих нежных цветов. Кроме того, цветут: орешник, первые пролески, крокусы, весенники, леонтица, белокопытники, печеночница, морозники. В бутонах нарциссы. По всему саду показались листья тюльпанов", - рассказали в пресс-службе.
Фото : Аптекарский огород МГУ/TelegramЦветение подснежников в Ботаническом саду МГУ "Аптекарский огород" в Москве
Фото : Аптекарский огород МГУ/Telegram
Цветение подснежников в Ботаническом саду МГУ "Аптекарский огород" в Москве
Там отметили, что на территории Аптекарского огорода произрастает шесть видов подснежников: подснежник Воронова, складчатый, Элвиса, снежный, альпийский, ризейский. Большинство видов цветут зимой, некоторые - ранней весной и поздней осенью.
"Из года в год первые в Москве подснежники распускаются именно в "Аптекарском огороде" - из-за особого микроклимата", - добавили в пресс-службе.
В московском Аптекарском огороде расцвели весенники зимующие
11 марта, 12:18
Поделиться
Оглавление
Что такое самозапрет на кредитыДля чего нужен самозапретКак работает самозапретКак оформить самозапретЧерез ГосуслугиВ МФЦВ банкеСроки рассмотрения запроса о самозапретеПлюсы и минусы самозапрета на кредитыЗакон о самозапрете на кредитыВопросы и ответыКак снять самозапрет на кредитыМогут ли отказать в оформлении самозапретаМожно ли оформить самозапрет для ипотекиВлияет ли самозапрет на кредитную историюМожно ли оформить запрет на кредиты в одном банке, а в другом взять займМнение эксперта
МОСКВА, 4 мар - РИА Новости. Самозапрет на кредиты - способ оградить россиян от кредитного мошенничества. С 1 марта 2025 года любой гражданин может оформить запрет на выдачу займа на свое имя через портал “Госуслуги”. Как поставить самозапрет без личного присутствия, как оформить его снятие, влияет ли это на кредитную историю, - в материале РИА Новости
Около 2,7 миллиона россиян установили самозапрет на кредиты
4 марта, 11:09
Поделиться
Что такое самозапрет на кредиты
ИнфографикаЧто такое самозапрет на кредит
Инфографика
Самозапрет на кредиты - это новая возможность для россиян обезопасить себя от мошеннических займов и импульсивных покупок в долг, которая появилась 1 марта 2025 года, когда вступил в силу соответствующий закон. Благодаря инструменту каждый сможет установить запрет на выдачу кредитов на свое имя, информация об этом отображается в личной кредитной истории.
Для чего нужен самозапрет
Законодательная инициатива преследует две цели: защита от мошенников и снижение закредитованности населения.
- Необходимость в самозапрете возникла из-за участившихся случаев мошенничества в сфере кредитования: злоумышленники, используя чужие паспортные данные, могли взять кредиты на имя ничего не подозревающих людей. О займе в таком случае становилось известно лишь тогда, когда человек получал уведомление о долге. Чтобы защитить граждан от подобных ситуаций, было принято решение установить механизм “самозапрета” на законодательном уровне. Он позволит каждому контролировать свою кредитную историю и избегать финансовых проблем, - объясняет Дарья Петрова, кандидат юридических наук, правовой советник для бизнеса, эксперт в области договорного права.
РИА Новости / Григорий Сысоев | Перейти в медиабанкСамозапрет на кредиты через Госуслуги
Самозапрет на кредиты через Госуслуги
Софья Игумнова, эксперт по финансовым продуктам компании ВсеЗаймыОнлайн, считает, что самозапрет на кредиты - это полезный, но далеко не универсальный инструмент, который подходит далеко не всем. Он позволяет человеку добровольно ограничить возможность оформления займов на своё имя и, по сути, ставит финансовую защиту от мошенников. Особенно актуальным это становится для тех, кто опасается, что его паспортные данные могут быть использованы без ведома владельца. Также, помимо защиты, самозапрет может стать хорошим инструментом самоконтроля, позволяя исключить риск импульсивных займов и накопления долгов, которые в дальнейшем могут выйти из-под контроля.
“На первый взгляд кажется, что всё довольно просто: устанавливаешь запрет, и ни один банк больше не сможет оформить кредит. Однако на практике всё не так однозначно. Дело в том, что не все кредитные организации проверяют кредитную историю перед выдачей займа. Например, многие микрофинансовые организации и частные кредиторы вполне могут одобрить займ без запроса в бюро кредитных историй (БКИ), в этом случае никакой самозапрет не поможет. Более того, он касается только новых займов, а уже оформленные кредиты остаются в силе. То есть, если у человека есть действующие обязательства, они никуда не исчезнут”, - отмечает эксперт.
Как работает самозапрет
За два дня действия закона самозапрет на кредиты установили 1,7 млн россиян, средний возраст которых, по данным Министерства цифрового развития, составляет 53 года. На первом месте жители Москвы, на втором - Санкт-Петербурга, замыкает тройку Московская область.
“Гражданин может самостоятельно ограничить возможность получать новые кредиты. Заявление легко оформить через портал государственных услуг или обратиться в многофункциональный центр (МФЦ)”, - объясняет Ирина Пыхтина, старший вице-президент ПАО “РосДорБанк”.
Запрет на выдачу кредитов будет передаваться во все аккредитованные БКИ. В случае, если у заявителя отсутствует кредитная история, бюро создаст её и отметит наличие запрета.
- Эта отметка станет доступна в основной части кредитной истории заемщика, банки, микрофинансовые организации или страховые компании получат доступ к информации только после получения согласия самого заемщика на проверку. Следует понимать, что добровольный запрет касается лишь услуг, предоставляемых банками или МФО, и также ограничивается беззалоговыми кредитами и займами. Это значит, что такие форматы, как ипотека или автокредиты, а также образовательные кредиты с государственной поддержкой, не попадают под действие запрета. Важно отметить, что вместе с самоограничением в кредитной истории будет зафиксирована дата и время его создания, включая информацию о часовой зоне, - рассказывает Антон Соловьёв, генеральный директор CASHMOTOR (МФК "КЭШМОТОР").
Дарья Петрова отмечает, что новые правила, в первую очередь, затронут банки и микрофинансовые организации. Именно на них теперь будет лежать обязанность проверять, не установил ли потенциальный заемщик запрет на выдачу кредита на свое имя. Если банк или МФО не проведут эту проверку и выдадут кредит человеку с самозапретом, то получить обратно деньги не получится - такой кредит заемщик не должен будет возвращать.
Эксперты рассказали, как мошенники могут обойти самозапрет на кредиты
4 марта, 06:14
Поделиться
Как оформить самозапрет
Подать заявление можно через личный кабинет на портале “Госуслуги” и посетив МФЦ.
“Для подписания заявления на “Госуслугах”гражданину предлагается на выбор использовать простую электронную подпись, сервис “Госключ”или усиленную квалифицированную электронную подпись, которая устанавливается на компьютере”, - объясняет Андрей Дегтярев, директор по правовым и корпоративным вопросам МФК “Лайм-Займ” (ГК Lime Credit Group).
РИА Новости / Григорий Сысоев | Перейти в медиабанкСамозапрет на кредиты через Госуслуги
Самозапрет на кредиты через Госуслуги
Через Госуслуги
В личном кабинете на портале госуслугнеобходимо перейти в раздел “Штрафы и налоги”, в левой части экрана найти “Установление запрета на получение кредита”. В открывшемся окне нажать на кнопку “Начать” и проверить личные данные, которые автоматически подгружаются (паспорт, Ф.И.О., ИНН и прочее). Далее следует выбрать тип запрета: полный или частичный, подписать заявление электронной подписью и отправить.
В МФЦ
Посетить любой МФЦ, независимо от места жительства, заполнить шаблон заявления, предоставив специалисту ИНН и документ, удостоверяющий личность. Эта услуга должна быть доступна во всех отделениях не позднее 1 сентября 2025 года.
В банке
На данный момент установка самозапрета возможна на портале госуслуг и в МФЦ (поэтапный ввод такой возможности во всех отделениях запланирован до 1 сентября текущего года).
Сроки рассмотрения запроса о самозапрете
Запись о самозапрете или о его снятии БКИ обязано внести в кредитную историю в тот же день, когда заемщик подал соответствующее заявление. Однако, если запрос был подан после 22:00, информация должна быть размещена не позднее следующего календарного дня. Сам запрет начинает действовать на следующий день после его внесения, а его снятие произойдет на второй календарный день после отправки информации в кредитное бюро. Такой "период охлаждения", по задумке Центробанка, призван оберегать граждан от необдуманных финансовых решений
Плюсы и минусы самозапрета на кредиты
Мария Федотова, юрист общей практики, считает, что к плюсам самозапрета, безусловно, можно отнести его прямые цели - защиту от мошенников, долговой ямы, совершенствование финансовой дисциплины, к минусам - невозможность оперативного оформления кредита даже в экстренной ситуации, поскольку на снятие запрета необходимо определенное время.
Закон о самозапрете на кредиты
По словам юриста, самозапрет регулируется Федеральным законом 31-ФЗ от 26.02.2024 года, которым внесены поправки в законодательство о кредитных историях (218-ФЗ от 30.12.2004) и в нормы о потребительском кредитовании (353-ФЗ от 21.12.2013), в частности о том, что потребитель финансовых услуг, как субъект кредитной истории, вправе вносить сведения в БКИ о запрете/снятии запрета на оформление кредита и порядок использования таких сведений.
РИА Новости / Александр Кондратюк | Перейти в медиабанкРабота МФЦ
РИА Новости / Александр Кондратюк
Работа МФЦ
Вопросы и ответы
Эксперты ответили РИА Новости на популярные вопросы о самозапрете на кредиты.
Как снять самозапрет на кредиты
Алёна Яковлева, основатель и управляющий партнер ГК “РосКо” объясняет, что снять ограничение на выдачу потребительских кредитов и займов можно в любой момент. Для этого потребуется подать заявление через “Госуслуги” или МФЦ (эта возможность будет реализована позже). Заявление подписывают с помощью усиленной неквалифицированной электронной подписи (УНЭП) “Госключ”. Если такая подпись отсутствует, ее можно оформить через одноименное приложение. Для этого потребуется:
Скачать приложение “Госключ” из Google Play, App Store, AppGallery или RuStore.
Авторизоваться в сервисе.
Оформить сертификат электронной подписи, следуя подсказкам системы.
В процессе оформления УНЭП потребуется подтвержденная учетная запись на “Госуслугах” и номер телефона, привязанный к ней. Срок действия сертификата УНЭП 12 месяцев, после чего необходимо выпустить новый сертификат.
“Однако стоит учесть, что снятие запрета вступает в силу лишь спустя два дня после обработки запроса. Это сделано специально для предотвращения поспешных решений и обеспечения дополнительной безопасности”, - предупреждает Ирина Пыхтина.
На "Госуслугах" заработал сервис по самозапрету на кредиты и займы
1 марта, 10:58
Поделиться
Могут ли отказать в оформлении самозапрета
- В оформлении самозапрета на кредиты могут отказать, но только в строго определённых случаях. Само по себе право на установку запрета закреплено в Федеральном законе № 218-ФЗ “О кредитных историях”, поэтому если заявление подано корректно, отказать без причины никто не может. Однако на практике возможны ситуации, когда заявку не примут или вернут на доработку, к ним относятся ошибки в данных, отсутствие прав на подачу заявления (можно подать только лично), - говорит Софья Игумнова.
Можно ли оформить самозапрет для ипотеки
По словам Андрея Дегтярева, самозапрет невозможно установить на кредиты и займы, обеспеченные ипотекой, залогом транспортного средства, а также образовательные кредиты. Это связано с тем, что риски мошенничества при выдаче таких продуктов минимальны.
Влияет ли самозапрет на кредитную историю
Сведения о самозапрете включаются в состав кредитной истории, но не влияют на кредитный рейтинг, который рассчитывается БКИ по методике, установленной Банком России. При этом частая установка и снятие самозапрета могут учитываться кредиторами при принятии решения о предоставлении кредита в рамках антифродовых политик.
“Самозапрет может повлиять на кредитную историю исключительно в случае, если гражданин забудет о нем и направит заявку в кредитную организацию, которая откажет в выдаче кредита по очевидной причине. После такого отказа, возможно возникнут трудности с кредитованием, однако сам по себе запрет на кредитный рейтинг влияния не оказывает”, - объясняет Мария Федотова.
Можно ли оформить запрет на кредиты в одном банке, а в другом взять займ
- Установить ограничение можно только по виду кредитора (банк, МФО) и по способу обращения за ссудой. Самозапрет невозможно установить на какой-то один конкретный банк. Допустим, клиент выбрал самозапрет на кредитование в банках. В таком случае он не сможет оформить потребкредит ни в одном банке, зато сможет обратиться за займом в МФО. Если же гражданин выберет ограничение только на дистанционное кредитование, то он в любой момент сможет взять ссуду в отделении банка или МФО, посетив их лично. Но если введен запрет на оба способа оформления кредитов, то доступ к заемным средствам будет невозможен до снятия самозапрета, - говорит Алена Яковлева.
РИА Новости / Павел Бедняков | Перейти в медиабанкОбъявление о кредитах на улице в Москве
Объявление о кредитах на улице в Москве
Мнение эксперта
По словам блогера и эксперта AJDAHA.61, самозапрет на кредиты - это действенный инструмент для тех, кто хочет контролировать свои финансовые обязательства. Грамотное использование механизма помогает минимизировать риски неоправданных долгов и поддержать финансовую стабильность.
Артем Быков, генеральный директор МФО Moneyman, напоминает, что после снятия самозапрета предусмотрен период охлаждения, то есть убрать запрет и сразу же оформить заемные средства будет нельзя. Это создает разрыв в процессе коммуникации человека с мошенниками, которые обрабатывают его методами социальной инженерии. Теоретически, у человека будет больше времени, чтобы осознать происходящее, это играет против мошенников, которым нужно действовать быстро, не давая человеку опомниться. Но, с другой стороны, известны случаи, когда они обрабатывают жертв неделями и даже месяцами, поэтому здесь трудно говорить об однозначной эффективности меры. Но, как минимум, самозапрет будет абсолютно точно полезен для людей, которые склонны к импульсивным тратам и слабо контролируют себя в этом вопросе в силу тех или иных причин. В любом случае, все, что усложняет мошенникам их деятельность, можно только приветствовать, и самозапреты - правильный шаг на этом пути.
- Мы уже протестировали установку запрета. Буквально несколько кликов на “Госуслугах”, и запрет фиксируется в бюро кредитных историй (пришел отчет от трех из них - НБКИ, КредитИнфо, Скоринг-Бюро). Сейчас “Госуслуги” предлагают выбрать полный запрет или частичный (только у определенных типов кредиторов либо определенным способом получения). Достаточно удобно, что можно запретить себе брать только микрозаймы, к примеру. Снимается самозапрет примерно так же легко, хотя на операцию все равно потребуется время. Как раз его можно использовать с умом, чтобы "остыть" и не брать сгоряча кредит. А еще временной промежуток слегка затруднит мошенникам возможность втихаря взять кредит на имя своей жертвы. Тем не менее, некоторые преступники способны продержать несчастного "загипнотизированным" достаточно долго, и самозапрет в таком случае не спасет, - говорит Евгения Боднар, юрист по банкротству физических лиц компании "Финансово-правовой альянс".
В Госдуме предложили создать реестр самозапрета на азартные игры
28 февраля, 04:17
Поделиться
Еще по теме
МОСКВА, 17 мар - РИА Новости. Гражданам России рекомендуется соблюдать повышенные меры предосторожности при поездах в Израиль, заявили в МИД РФ.
"При поездках в Израиль гражданам России рекомендуется соблюдать повышенные меры предосторожности и в случае возникновения чрезвычайных ситуаций строго выполнять указания местных властей", - говорится в сообщении, опубликованном в Telegram-канале ведомства.
Там отметили, что на территории Израиля следует избегать посещения районов, граничащих с Сирией, Ливаном, а также с сектором Газа и Западным берегом реки Иордан.
Россиянам рекомендовали скорее покинуть Ливан, заявил Песков
25 сентября 2024, 12:06
Поделиться