Обсудить результаты кадровой работы в 2019 году на Специальном сборе в стенах Главного управления кадров Министерства обороны Российской Федерации собрались руководители всех кадровых органов Вооруженных Сил.

       Статс-секретарь - заместитель Министра обороны Российской Федерации Николай Панков поблагодарил за добросовестный груд по укреплению кадровой составляющей Вооруженных Сил Российской Федерации всех участников сбора.

       ？На протяжении уже ряда лет кадровые органы вместе с командирами ведут огромную планомерную работу по комплектованию Вооруженных Сил военнослужащими по контракту. Современная Армия становится все более и более профессиональной？, — отметил в приветственном слове замглавы военного ведомства.

       Он отметил успехи в комплектовании войск офицерами и достижении установленного уровня укомплектованности.

       Были проанализированы итоги работы по комплектованию Вооруженных Сил военнослужащими, проходящими военную службу по контракту' на должностях рядового и сержантского состава. ？На военную службу по контракту принято более 50 тысяч человек, что позволило укомплектовать Вооруженные Силы подготовленными специалистами, при этом основной акцент сделан на качество отбираемых кандидатов - 70% из них имеют профессиональное образование？, – рассказал собравшимся заместитель Министра обороны Николай Панков.

       Он добавил, что ？сегодняшний военнослужащий по контракту это профессионал, уверенно владеющий современными образцами вооружения и военной техники？.

       ？Своевременность, полнота и качество подготовленных кадров для обеспечения необходимой укомплектованности войск вот триединая цель кадровой работы？, - обратил внимание Николай Панков.

       Также замминистра обороны затронул вопросы развития системы военного образования. Он отметил, что в систему подготовки будущих офицеров внедряются все современные достижения военной науки и передовой опыт войск.

       Принявший участие в Сборе начальник Управления Президента Российской Федерации по вопросам государственной службы и кадров Максим Травников подчеркнул, что ？кадровая работа в Вооруженных Силах является неотъемлемой составляющей государственной политики в области государственной службы Российской Федерации. Минобороны России накоплен большой положительный опыт в организации кадровой работы, реализации и совершенствовании современных кадровых технологий. Созданная система работы с военными кадрами позволяет качественно и своевременно осуществлять комплектование военнослужащими по контракту', обеспечить безусловное выполнение задач, поставленных Президентом Российской Федерации перед Вооруженными Силами？.

       В работе также принял участие заместитель Министра обороны Российской Федерации начальник Главного военно-политического управления Вооруженных Сил Российской Федерации генерал- полковник Андрей Картаполов, который рассказал об основных направлениях совместной деятельности кадровых и военно-политических органов.

       Кроме того, по наиболее актуальным вопросам комплектования войск и сил флота выступили главнокомандующий Военно-Морским Флотом адмирал Николай Евменов, командующий войсками Восточного военного округа 1 ерой России генерал-лейтенант Геннадий Жидко и командующий Воздушно-десантными войсками генерал-полковник Андрей Сердюков.

       В обсуждении вопросов дальнейшего повышения эффективности взаимодействия приняли участие представители различных центральных органов военного управления и государственных органов.