Впрочем, по словам юриста, есть исключение: добровольное письменное согласие работника или внештатная ситуация (чрезвычайное происшествие, введение военного положения). В этих случаях сотрудник обязан выйти на работу.
经济
ЭКОНОМИКА(经济)
2022-01-04 00:00:00.0